Verkäufer im Außendienst für CAT3000 Schlauchbelüftung (m/w/d) Vollzeit
Ihre Aufgaben:
  • Aktive Akquise von Neukunden und Betreuung bestehender Kunden im Außendienst
  • Fachkundige Beratung zu unserem Produkt CAT3000 und individuellen Lösungen für Tierställe
  • Erstellung von Angeboten und Durchführung von Verkaufsverhandlungen
  • Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen vor Ort
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Potenzialen
  • Pflege von CRM-Daten und Reporting an das Management
Ihr Profil:
  • Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Agrarbereich
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Affinität zu Tieren und Verständnis für die Bedürfnisse von Landwirten
  • Führerschein der Klasse B / BE
Wir bieten:
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Vergütung
  • Firmenwagen
  • Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
  • Ein dynamisches, motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Die Möglichkeit, aktiv zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens beizutragen
Mitarbeiter (m/w/d) für interne IT und Softwarerntwicklung
Ihre Aufgaben:

1. IT-Administration und Support:

  • Betreuung & Wartung der internen IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Endgeräte)
  • Sicherstellung der IT-Sicherheit & Implementierung von Datenschutzmaßnahmen
  • Unterstützung der Mitarbeitenden bei IT-Anfragen & Problemlösungen
  • Verwaltung von Zugriffsrechten & Benutzerkonten

2. Softwareentwicklung:

  • Entwicklung & Pflege interner Softwarelösungen zur Optimierung betrieblicher Prozesse
  • Anpassung & Erweiterung bestehender Anwendungen an aktuelle Anforderungen
  • Planung & Umsetzung neuer Softwareprojekte in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

3. Projektmanagement:

  • Koordination von IT- und Softwareprojekten, inkl. Zeit- und Ressourcenplanung
  • Dokumentation und Schulung der Nutzer zu neuen Systemen oder Anwendungen
  • Marketing Prozesse optimieren

4. Technologieentwicklung & Innovation:

  • Recherche und Integration moderner Technologien zur Steigerung der Effizienz
  • Umsetzung von Automatisierungsprozessen in verschiedenen Abteilungen
  •  Kontinuierliche Verbesserung der internen IT-Landschaft
Ihr Profil:

1. Fachliche Qualifikationen:

  • Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der IT-Administration und Softwareentwicklung
  • Kenntnisse in relevanten Programmiersprachen (z. B. Python, Java, C#) und Frameworks
  • Vertrautheit mit Datenbanken (SQL) und Cloud-Technologien (z. B. AWS, Azure)

2. Persönliche Kompetenzen:

  • Analytisches & problemlösungsorientiertes Denken
  • Hohe Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen

3. Technische Anforderungen:

  • Erfahrung mit IT-Infrastruktur (Netzwerke, Server, Virtualisierung).
  • Kenntnisse in IT-Sicherheitsmaßnahmen und Datenschutzrichtlinien
  •  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
  • Eine vielseitige und spannende Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld
  • Moderne IT-Ausstattung und die Möglichkeit, mit neuesten Technologien zu arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung sowie zusätzl. Benefits
  • Ein motiviertes Team und flache Hierarchien
Monteur (m/w/d) für CAT3000 Schlauchbelüftung
Ihre Aufgaben:
  • Montage und Installation der CAT3000 Schlauchbelüftungssysteme vor Ort in Tierställen
  • Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Klärung technischer Anforderungen
  • Schulung der Kunden im Umgang mit dem System
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Feedback an das Management
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
Ihr Profil:
  • Erfahrung in der Montage von technischen Anlagen oder vergleichbaren Systemen
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft und Flexibilität
  • Führerschein der Klasse B/ BE
Wir bieten:
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Eine umfassende Einarbeitung in unsere Produkte
  • Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung

Unser Bewerbungsprozess

in vier Schritten

1 Telefoninterview 

Im ersten Schritt führst du ein kurzes Interview mit deinem Ansprechpartner. Anschließend erfolgt per E-Mail die Einladung zum persönlichen Kennenlernen, oder eine Absage.

2 Persönliches Kennenlernen

Das persönliche Kennenlernen findet entweder per Zoom, oder in unserem Büro in Aßling statt. Wir besprechen alle Einzelheiten und du erhältst anschließend eine Einladung zum Schnuppertag oder eine Absage.

3 Schnuppertag

Am Schnuppertag lernst du das Team kennen, erhältst einen Einblick in das Tagesgeschäft und absolvierst Übungen zu deinem Aufgabengebiet. Das Feedback (Zu-/Absage) erhältst du anschließend per E-Mail.

4 Einstellung

Im 4. Schritt findet die Vertragsunterschrift und der Beginn des Onboardings statt. Herzlich Willkommen im Team von Dr. Knopf & Oswald.

Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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wir sind jederzeit gerne für Sie da

und beraten Sie persönlich: +49 8092 853804-0,
oder über unser Anfrageformular:

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